BACHELOR BUSINESS ADMINISTRATION PREMIERE ANNEE / PREMIER SEMESTRE

Cours Fondamentaux Introduction à l'administration des affaires (3 crédits) Aperçu des concepts fondamentaux des affaires, y compris la gestion, le marketing, la finance, et les ressources humaines. Principes de Comptabilité I (3 crédits) Introduction aux principes comptables de base : bilan, compte de résultat, flux de trésorerie, et utilisation des états financiers. Économie Générale (3 crédits) Introduction aux concepts fondamentaux de l'économie, microéconomie et macroéconomie. Analyse de la demande et de l'offre, le marché du travail, et les politiques économiques. Mathématiques pour la gestion (3 crédits) Outils mathématiques appliqués aux affaires : statistiques, calculs financiers, et optimisation. Cours Complémentaires Introduction au droit des affaires (3 crédits) Concepts fondamentaux du droit appliqué aux affaires : contrats, responsabilités, réglementation commerciale, et éthique des affaires. Communication professionnelle (2 crédits) Développement des compétences en communication écrite et orale dans un contexte professionnel. Compétences en informatique pour les affaires (2 crédits) Initiation à l'utilisation des logiciels de gestion : tableurs, bases de données, et logiciels de présentation. Développement Personnel Développement personnel et leadership (2 crédits) Introduction au développement personnel, gestion du temps, gestion du stress et compétences en leadership. Total Crédits : 19 Ce programme offre une base solide pour aborder les concepts essentiels de l'administration des affaires, tout en développant les compétences professionnelles et personnelles des étudiants. You said: 1er Semestre, 1ère Année : Bachelor en Business Administration Cours Fondamentaux Introduction à l'administration des affaires (3 crédits) Aperçu des concepts fondamentaux des affaires, y compris la gestion, le marketing, la finance, et les ressources humaines. ChatGPT said: ChatGPT Introduction à l'administration des affaires (3 crédits) Objectifs du cours : Ce cours vise à fournir aux étudiants une compréhension générale des concepts fondamentaux et des fonctions clés des affaires. Les étudiants seront introduits aux principaux domaines d'activité tels que la gestion, le marketing, la finance, et les ressources humaines. Contenu du cours : Concepts généraux en administration des affaires Définitions et rôle de l'administration des affaires. Environnement des affaires : interne et externe. Types d'entreprises et structures organisationnelles. Gestion Introduction aux principes de la gestion. Planification, organisation, direction et contrôle. Rôle du manager dans une entreprise moderne. Marketing Concepts de base du marketing : 4P (Produit, Prix, Promotion, Place). Analyse du marché, segmentation et ciblage. Stratégies marketing et création de valeur pour les clients. Finance Introduction à la gestion financière. Sources de financement et gestion des actifs. Bases de l'analyse financière et de la gestion des flux de trésorerie. Ressources humaines Rôle des ressources humaines dans l'organisation. Recrutement, formation et développement des employés. Gestion des performances et motivation. Comportement organisationnel Introduction à la dynamique organisationnelle. Culture d'entreprise et éthique des affaires. Leadership et gestion des équipes. Globalisation et affaires internationales Impact de la mondialisation sur les affaires. Stratégies pour entrer sur les marchés internationaux. Gestion des affaires dans un contexte multiculturel. Méthodologie : Conférences interactives : Présentations théoriques avec des études de cas. Travaux pratiques : Projets en groupe, simulations et études de marché. Discussions et débats : Analyse des tendances actuelles des affaires. Évaluations : Examen final, quizz, travaux écrits et présentations.